vestnik

Po štirih letih pogajanj so si sobarice in čistilke izborile višje plače

A. B., 18. 12. 2024
Nataša Juhnov
Sedemdeset sobaric in čistilk družbe Samsic storitve, ki delo čiščenja in pospravljanja hotelskih sob opravljajo za turistični kompleks Sava Turizem na Bledu in v Termah 3000 v Moravskih Toplicah, se je z družbo po štirih letih pogajanj dogovorilo za višje plače.
Aktualno

Prezaposleni delavci iz Save Turizma prvi v panogi podpisali podjetniško kolektivno pogodbo.

Sedemdeset sobaric in čistilk družbe Samsic storitve, ki delo čiščenja in pospravljanja hotelskih sob opravljajo za turistični kompleks Sava Turizem na Bledu in v Termah 3000 v Moravskih Toplicah, je z družbo po štirih letih pogajanj podpisalo podjetniško kolektivno pogodbo (PKP). »To je prva podjetniška kolektivna pogodba med družbami, ki opravljajo storitve čiščenja in delo sobaric v turizmu, zato gre za veliko zmago za vse zaposlene in izstopajoč primer dobre prakse,« ob tem poudarjajo v Sindikatu delavcev gostinstva in turizma Slovenije (SGiT), ki zastopa omenjene sobarice.

Kot navajajo, so zaposleni s PKP pridobili za 33 odstotkov višje plače, ki se izplačujejo od septembra letos. »Plače so se delavkam, ki delajo v turizmu kot čistilke in sobarice, dvignile z 900 evrov bruto na 1200 evrov bruto. S povišanjem osnovnih plač so se povišali tudi vsi dodatki, ki se obračunavajo od osnovne plače. Zaposleni so pridobili še vrsto drugih pravic, o katerih se je sindikat pogodil z vodstvom družbe,« ob tem pove Kornelija Kianec, glavna sindikalistka SGiT v družbi Samsic storitve in ena izmed sobaric v skupini delavcev, ki jih je Sava Turizem leta 2013 prezaposlila k zunanjemu izvajalcu, takrat Aktivi čiščenje, leta 2017 pa k družbi Samsic storitve.

terme-3000, moravske-toplice
Jure Kljajić
Zaposleni so s PKP pridobili za 33 odstotkov višje plače, ki se izplačujejo od septembra letos.

»V tem primeru dobre prakse v družbi Samsic govorimo predvsem o delavkah in delavcih, ki smo s pogumom in vztrajnostjo dokazali, da je vse mogoče, če se sindikalno organiziramo. In kar je še pomembno, smo za dosego zastavljenega cilja bili pripravljeni tudi stavkati,« še pravi Kiančeva, ki izreče pohvalo tudi družbi Samsic storitve. Ta je, čeprav po dolgotrajnih pogajanjih, s podpisom pogodbe po njenem mnenju pokazala, da so zaposleni največji potencial družbe. A po besedah Kiančeve je treba pri sindikalnem boju za delavčeve pravice vztrajati. »Le dobro plačan delavec je tudi zadovoljen delavec in da vedno nekaj več od sebe, saj na koncu koncev delamo vsi za denar, za to, da preživimo.«

sava-turizem visje-place zaposleni