Tekstilno podjetje Moda Mi&lan iz Gornjih Petrovec se tudi letos sooča s finančnimi težavami. Zaposleni namreč še vedno čakajo na izplačilo preostalega dela lanskega regresa. »Drži, da za lani še nismo poravnali celotnega regresa, a smo se z vsemi vključenimi dogovorili, da bomo to uredili takoj, ko bo to možno. Kolikor je možno, sproti poravnavamo vse stroške. Trudimo se, da bi vse zadeve rešili, res pa je, da je naša tekstilna panoga že nekaj let v krizi. Zato smo se tudi podali v nekoliko drugačne vode, saj se borimo za naš obstoj,« je težave potrdil direktor in lastnik tekstilnega podjetja Milan Mörec, ki smo ga zmotili ravno med sestankom s partnerji, ki ga je imel v proizvodnem in logističnem centru v Puconcih. Šivilje gornjepetrovskega tekstilnega podjetja od maja letos tam sestavljajo embalažo za cepivo enega največjih farmacevtskih podjetij na svetu, ravno to pa so po Mörčevih besedah tako imenovane mehke vsebine, s katerimi želi obdržati podjetje na nogah.
Preberite še
Odpri v novem zavihku
Dobro vino je še vedno cenjeno, ocenjujejo v Vinogradništvu Kolarič
Družina Kolarič je prve trte zasadila daljnega leta 1946. Na sedmih hektarjih vinogradov pridelujejo dvanajst sort, posebej ponosni so na svojo penino.
Letošnji regres v celoti neizplačan
Zdenka Bobovec, pomurska predstavnica Zveze svobodnih sindikatov, je seznanjena s položajem v podjetju Moda Mi&lan in se je že sestala z Mörcem. Kot je pojasnila za Vestnik, so zaposleni za leto 2020 dobili izplačanih 750 evrov regresa, in sicer 250 evrov lani in 500 evrov letos, nekaj manj kot 200 evrov je še neizplačanega. Prav tako ostaja v celoti neizplačan še letošnji regres, to je najmanj 1024,24 evra. »Če bo vse potekalo tako, kot predvidevam, bo letošnji regres v celoti izplačan v zakonskem roku, to pomeni do 1. novembra,« je napovedal Mörec.
»Želim si, da bi vsaj za lani zadevo z regresom zaključili,« k direktorjevi izjavi dodaja Bobovčeva in še prida, da je direktor doslej vedno izpolnil vse, kar so se dogovorili. »Krivična bi bila, če bi trdila drugače. Tudi kar se tiče plač, jih zaposleni dobivajo redno, morda z enodnevnim zamikom, tudi prispevke jim redno plačujejo. Me pa veseli, da direktor kljub krizi v panogi in podjetju ne razmišlja o odpuščanjih.«
To nam je potrdil tudi Mörec. »Vem, da nam je vsem težko, tako meni kot zaposlenim. Težko je, ko nimaš prihodkov skoraj leto dni. Če me ne bi tako skrbelo za stanje v podjetju, bi lahko v tem trenutku odpustil vsaj 70 delavcev, tega pa nočem v nobenem primeru. Tudi zato se borim, da bi čim več zaposlenih lahko preusmeril v Puconce, o čemer tečejo intenzivni dogovori s partnerji,« je še pristavil direktor in lastnik družbe Moda Mi&lan.
Ostal celo predlanski dopust
V podjetju ni težava le lanski neizplačani regres. Veliko delavcev ima namreč še neizkoriščen dopust izpred dveh let. »Vem, da se pojavljajo težave z dopusti in da jim ta ostaja. Sredi avgusta imamo zato določen kolektivni dopust, nekateri ga bodo že zdaj koristili nekaj dni, moramo pa se vsi zavedati, da ne more biti naenkrat na dopustu pet delavcev z istega delovnega mesta,« je dejal Milan Mörec. Zdenka Bobovec pa pravi, da če ni pritiska s strani zaposlenih, se zadeve same od sebe ne bodo premaknile. »Res pa je, da je v podjetju problem starostna struktura zaposlenih. Mnogi med njimi imajo le nekaj let do upokojitve, zato se gotovo ne bodo izpostavljali na tak način.«
